Het ontwikkeltraject
Ontwikkeling is niet het vullen van een emmer, maar het ontsteken van een vuur.
William Butler Yeats

Wat is een ontwikkeltraject?
Een ontwikkeltraject is een kortdurend traject, waarin wij door middel van 3 gesprekken en analyses een ontwikkeladvies en plan op stellen.
Aan de hand van deze analyses en gesprekken brengen wij zowel de talenten, drijfveren, werkenergiebalans als de ontwikkelmogelijkheden van jou in kaart.
Wij maken hiervoor gebruik van de verplichte arbeidsmarktscan en indien nodig ook van de Werkenergieanalyse.
Beide analyses worden volledig online gemaakt.
De gesprekken kunnen zowel online als persoonlijk plaats vinden. Afspraken hierover maken we in samenspraak met jou.
Wij ronden het traject af met een ontwikkelplan en ontwikkeladvies, die wij samen opstellen.
Waarom zou je een ontwikkeltraject willen starten?
Wanneer we kijken naar de huidige arbeidsmarktontwikkelingen kunnen we minstens 3 belangrijke redenen vinden waarom een ontwikkeltraject van toegevoegde waarde is.
- De plotselinge economische crisis door de corona pandemie, de mogelijke ontslagen die hieruit voortvloeien en het versnellen van de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt.
- De subsidiemogelijkheden die de overheid aanbiedt om kosteloos ontwikkeladvies te ontvangen.
- De regie te houden op jouw loopbaan en duurzame inzetbaarheid gedurende jouw loopbaan.
Wat levert een ontwikkeltraject op?
Het ontwikkeltraject geeft inzichten en duidelijkheid over jouw:
- Ontwikkelmogelijkheden
- Doorgroeimogelijkheden
- Drijfveren
- Talenten
- Competenties
- Persoonlijke voorkeuren
- Bevlogenheid
- Werkenergiebalans
- Inzicht in de ontwikkelingen en jouw kansen op de arbeidsmarkt. (arbeidsmarktscan)
Op basis hiervan geven wij advies en stellen wij samen met jou een ontwikkeladvies en plan op.
Dit doen wij gezamenlijk, zodat jij zelf de regie en verantwoordelijkheid behoudt over jouw persoonlijke ontwikkeling en loopbaan.
Nadat het ontwikkelplan en advies is opgesteld, kan jij met jouw werkgever duidelijke afspraken maken over interne ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden.
Soms betekent dit ook dat er gekeken wordt naar externe mogelijkheden.
Wanneer je werkzoekende bent, kun je gerichter keuzes maken met betrekking tot het eventueel omscholen en/of zoekprofiel.
Bovendien kan je als freelancer/ ZZP-er weloverwogen beslissingen maken over jouw loopbaan.
Kosten?
Het ontwikkeltraject kost per medewerker €700.
Dit is inclusief de arbeidsmarktscan drie gesprekken en een ontwikkelplan en advies.
De overheid stelt een subsidie hiervoor beschikbaar. Daarom is het traject kosteloos.
Neem voor meer informatie met ons contact op. We vertellen je graag hoe wij jou van dienst kunnen zijn!
De coach
Het traject wordt begeleid door een loopbaancoach, die lid is van de Noloc.
Bij voorkeur is de coach ook Noloc Erkend loopbaanprofessional.
De meeste loopbaancoachingstrajecten worden uitgevoerd door Amelia Sealey, die hier volledig aan voldoet.
Wanneer er na de kennismaking blijkt dat er een andere loopbaancoach beter past?
Dan kiezen wij in overleg met jou een loopbaancoach, die beter aansluit bij wat jij nodig hebt.
Lees meer over Amelia Sealey hier: Over Amelia Sealey- Founder/ Loopbaancoach & trainer
Lees meer over de Noloc: http://www.noloc.nl
Werkwijze
Hoe vraag je een ontwikkeltraject aan?

Online Formulier
Door een online aanvraag formulier in te vullen, kun je snel voor een ontwikkeltraject aanvragen.
Scroll door voor het aanvraagformulier!
Heb je vragen of meld jij je liever per mail aan?
Dan kan dit natuurlijk ook.
Mailen kan naar:
info@b-u-fully.nl
Telefonisch
Wil je meer informatie over het ontwikkeltraject?
Dan staan wij jou graag te woord.
Mocht je ons voicemail inspreken, dan bellen wij binnen 24 uur terug.
010-8082992/ 06-34098489